С 1 марта 2026 года изменились правила обучения медработников: разбираем новые требования
С 1 марта 2026 года вступил в силу Федеральный закон № 28-ФЗ, который вносит существенные коррективы в порядок дополнительного профессионального образования для медицинских и фармацевтических специалистов.
Учебный центр ТОЦОТ уже адаптировал свои программы под новые законодательные реалии, чтобы вы проходили обучение без ошибок и рисков.
Главное изменение касается разделения обучения на два типа. Теперь подход к формату зависит от того, нужны ли вам часы для НМО или нет.
Два типа обучения — два разных правила
1. Если обучение идет в зачет НМО (повышение квалификации и профпереподготовка)
С 1 марта дистанционный формат для таких программ запрещен, если только он прямо не предусмотрен федеральным образовательным стандартом или типовой программой.
Это значит, что теперь курсы для НМО проводятся строго с соблюдением всех очных требований.
ТОЦОТ входит в реестр НМО и осуществляет такое обучение по всем правилам, гарантируя корректный учет часов и соответствие новым стандартам.
2. Если обучение идет для работодателя (охрана труда, ГО, пожарная безопасность и др.)
Новый закон не затрагивает обязательные процедуры, не связанные с НМО. Такие курсы, как и раньше, можно проходить дистанционно. Это касается инструктажей и обучения по общим вопросам безопасности.
Важные нюансы переходного периода
• Старые документы действительны: Все удостоверения, выданные до 1 марта 2026 года, сохраняют свою силу и учитываются при аккредитации. Переживать за ранее пройденное обучение не стоит.
• Новое требование к организациям: С 1 сентября 2026 года у всех организаций, обучающих медработников, в обязательном порядке должно быть заключение Росздравнадзора. Советуем учитывать этот факт при планировании обучения на второе полугодие.
Если вы не уверены, к какому типу относится нужное вам обучение, обратитесь к нам. Специалисты ТОЦОТ помогут разобраться в новых правилах и подберут подходящую программу с учетом всех требований законодательства.
Подписывайтесь на наши сообщества: